Vilnius, Lietuva / IT ir Projektų valdymo skyriaus vadovas (-ė)
IT ir Projektų valdymo skyriaus vadovas (-ė)
Atsakomybės:
- IT ir Projektų valdymo funkcijų efektyvaus ir kokybiško darbo užtikrinimas;
- Įmonės IT strategijos, suderintos su organizacijos verslo tikslais, kūrimas ir įgyvendinimas;
- Stabilaus, saugaus ir efektyvaus IT sistemų, tinklų, serverių ir darbo vietų veikimo užtikrinimas;
- Naujų sistemų kūrimo, diegimo ir vystymo koordinavimas;
- Esamų sistemų priežiūros, palaikymo ir atnaujinimo užtikrinimas;
- Stebėjimas, identifikavimas ir reagavimas į kibernetines grėsmes;
- Atsakomybė už išorinių IT paslaugų tiekėjų darbo kokybę;
- Resursų planavimas ir paskirstymas tarp skirtingų projektų;
- Projektų eigos, rizikų, biudžetų ir terminų stebėsena;
- Reguliarių ataskaitų apie projektų eigą, rezultatus ir rizikas rengimas;
- Užduočių delegavimas komandai ir atsakomybė už savalaikį jų įgyvendinimą;
- Komandos rezultatų kontrolė, užduočių terminų valdymas;
- Aktyvus bendravimas su kitais padaliniais, ieškant bendrų sprendimų;
- Padalinio biudžeto valdymas.
Reikalingi įgūdžiai ir kompetencijos:
- Aukštasis išsilavinimas (pageidautina informatikos, vadybos ar panašiose srityse);
- Daugiau nei 3 metų patirtis vadovaujant IT projektų valdymo ir/ar IT skyriui;
- IT paslaugų valdymo, sistemų vystymo, kibernetinio saugumo ir duomenų apsaugos žinios;
- Techninės žinios apie IT infrastruktūrą ir programinę įrangą;
- Gebėjimas valdyti projektų portfelį, koordinuoti kelis projektus vienu metu;
- Praktinė patirtis vykdant ir valdant projektus nuo iniciavimo iki užbaigimo;
- Žinios apie pagrindines projektų valdymo metodikas;
- Stiprūs derybiniai ir suinteresuotųjų šalių valdymo įgūdžiai;
- Stiprūs planavimo ir laiko valdymo įgūdžiai;
- Savarankiškumas, atsakingumas, kruopštumas ir orientacija į rezultatą;
- Geros anglų kalbos žinios.
Mes Jums siūlome:
- Galimybę dirbti hibridiniu darbo modeliu;
- Galimybę mokytis ir tobulėti;
- Realias karjeros perspektyvas augant verslui ir plečiantis komandai;
- Draugišką komandą ir neformalią organizacinę kultūrą;
- Papildomas įmonės naudas (sveikatos draudimą, laisvą gimtadienio dieną, įmonės renginius, mokymus).
Atlyginimas:
4500-5800 €/mėn. neatskaičius mokesčių
Kandidatavimo forma
IT ir Projektų valdymo skyriaus vadovas (-ė) pozicijai Vilnius. LT